一、公司简介
北京居然之家投资控股集团有限公司(以下简称“居然之家”),自1999年创立以来,持续深耕实体经济,致力于通过互联网、大数据、人工智能打造智能家居设计平台、智慧物流平台和新零售样板。2018年2月,居然之家获得阿里巴巴等130亿元战略投资后,加速从“物业出租型”向“大数据驱动型”的商业模式转变。
“三张网”战略及三大服务平台是推动居然之家不断突破自我的核心驱动力。
“三张网”即两张“地网”和一张“天网”。第一张“地网”为居然之家实体店网络,到2018年6月底,已经遍布全国30个省市(自治区)、进驻272个城市、累计开业门店数量达到241家、市场销售额超过600亿元;2018年,居然之家计划再开设100家分店,市场销售额预计超过750亿元。第二张“地网”是以“家居大件”、“落地配”为特色的智慧物流平台。一张“天网”是以设计师为流量入口的居然设计家电商平台。
三大服务平台即金融服务平台、垂直森林城市综合体及大消费平台。2017年3月,居然之家宣布正式涉入金融业,首期投入资本金10亿元;2018年6月,居然之家首个“垂直森林城市综合体”项目落户湖北黄冈;在大消费板块,居然之家跨界推出餐饮院线、儿童娱乐、体育健身、数码智能、居家养老等业态,并与阿里巴巴旗下盒马达成战略合作。
居然之家计划在五年内将线上线下完全融为一体,成为中国家居行业第一品牌;十年内完成从“大家居”向“大消费”的转型升级,走出国门,成为中国消费行业第一品牌;经过长期发展,成为富有家国情怀,受人尊敬的百年老店和世界知名商业品牌。
居然之家四川分公司2011年进入四川,成功运营成都琉璃店、金沙店、家之尊店,德阳店及广元店、宜宾店、绵阳店。从2016年开始,居然之家在四川进入发展快车道,2018年增开四川巴中店、成都双流店、成都新津店、四川雅安店。未来5年,居然之家在川门店将累计开业58家,实现规模第一。
二、公司的引人优势:
1、有竞争力的薪资:
公司认为金钱关系是员工与企业的首要关系,为了保持公司在人才引进方面的优势,公司为应届生们提供的平均综合月薪不低于5000元(外埠地级城市略低)。
2、广阔的职业发展平台
雏鹰培训:能赚钱的前提是值钱,居然注重青年英才的培养,入职后半年内公司会进行通用类、专业类、实践等多维度多方式的培训。助力应届生快速了解行业,熟悉企业,胜任岗位。
能者居之: 作为一家民营企业,公司没有论资排辈的繁琐与隐晦,将以最快的时间发掘有能力的你。
晋升通道:公司拥有内部招聘、岗位轮换、竞聘等多种方式实现个人职业发展;快速晋升渠道,每年一次的晋升考核,只要你足够优秀,就能获得快速晋升,优秀的团队与一对一导师助力大学生快速成长。公司的目标是三年内打造成为业务经理乃至总经理。
3、文化氛围
各类团建活动:踏春游,三八主题趴、体育赛事(篮球赛、羽毛球赛等)、六一亲子活动、K歌大赛、端午活动、七夕活动、圣诞欢乐颂、新年联谊会......各种活动等着与你嗨!
三、招聘岗位及相关要求:
为适应居然之家四川分公司大发展时代的要求,本次校园招聘岗位旨在培养2-3年后的骨干精英,招聘人数不限,只要你足够优秀,且认可居然文化,居然欢迎广大有志之士加入,和居然共奋战,齐发展!
招聘职位:
市场管培生(市场管理员)
职位说明:
1. 作为业务部核心岗位,在运营、招商以及营销模块轮岗工作;
2. 培养方向为各分店业务经理、总经理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限
2. 性格外向,形象较好
3. 善于沟通,具备未来职业经理人潜质,学生干部优先
4. 中高层管理岗位时能接受川内大中型城市外派工作(享受丰厚的外派待遇)
财务管培生
职位说明:
1、负责公司日常报销及票据审核工作;
2、负责公司成本、费用会计核算工作,准确归集成本,合理分配各项费用,协助部门负责人做好成本、费用分析工作;
3、协助财务经理进行资产盘点工作;
4、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
5、负责编制相关财务报表,做好财务资料、档案的整理和归档工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业;
2、性格外向,担当分店财务负责人岗位时能接受川内大中型城市外派工作(享受丰厚的外派待遇)
人力行政管培生
职位说明:
1、负责员工的入离调转手续办理及社保、公积金相关工作
2、负责员工招聘、绩效考核工作
3、负责行政采购、物资管理工作
4、其他人力行政类工作
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,人力资源、行政管理、公共管理等相关专业优先
2、吃苦耐劳,性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力;
3、具有较好的表达能力、沟通领悟能力,熟练使用office办公软件
四、上班地点:
成都、德阳、宜宾各卖场门店,主要为成都地区。
五、薪资及福利
1、薪酬构成
基本工资:岗位工资、学历工资、职称工资、工龄工资;
奖金:月度绩效奖金、年终奖等。
2、福利
完善的社会保险、住房公积金及商业保险体系;
用餐补助、高温补贴、慰问金;
带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假;
丰富的团建活动;
购物优惠、员工贷款等;
免费大学生宿舍。
3、外派福利
外派津贴、配偶生活补助、租房、探亲假及往返费用、年底分红等。
六、招聘录用流程
网络招聘:
投递日期:2018年9月25日——2018年11月30日
投递简历-公司面试-复试-发放offer-签订三方-实习-毕业后入职
七、网络简历接收
电子邮箱:wulinyin@juran.com.cn(简历投递,邮件主题:学校名称 学历 应聘职位)
联系电话:028-67898629
联系人:吴女士
分公司地址:成都锦江区琉璃立交外侧居然之家6楼办公室
公司官网:http://www.juran.com.cn/