经纪业务条线招聘岗位
一、理财经理（20名）
招聘职位：理财经理
岗位职责：
1、通过公司提供的渠道，建立合作模式，实现客户引流及开发；
2、负责客户的开发与维护工作，为客户提供全方位的金融理财服务；
3、收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息，定期与客户进行沟通交流，及时了解客户需求，为客户提供相应的咨询服务；
4、负责存量客户的维护及二次开发。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，通过证券从业资格考试；
2、具备较强的执行力、沟通能力、抗压能力，有责任心，有耐心和良好的服务意识，有较强的合规风控意识；
3、积极主动，有较强的学习和理解能力，软文推广、交换链接、论坛推广的能力；
4、互联网应用平台比较熟悉者优先，有互联网产品运营经验者优先；
5、经管类、新闻类、互联网类相关专业者优先；
6、股基市占率排名前十券商工作经验者优先。
薪酬福利：
底薪2520—5400 高比例佣金提成（大大高于行业平均水平） 开户奖 金融产品销售奖励 竞赛激励 五险一金 高温补贴 餐补 通讯费补贴 带薪休假 旅游奖励 健康年检
晋升通道：
管理方向：理财经理—储备管理岗—区域总监—营销总监—营业部总经理
专业方向：理财经理—产品专员/期货IB专员/期权专员/量化交易专员—投资顾问--资深投资顾问--首席投资顾问
大投行大资管方向：理财经理—机构客户经理—项目经理—项目总监—机构业务总监
中后台方向：理财经理—营销管理服务岗—运营管理岗
二、渠道经理（2名）
招聘职位：渠道经理
岗位职责：
1、通过线下渠道推广量化交易Alpha-T，包括私募、券商、银行等。建立合作模式，实现客户引流及开发；
2、负责客户的开发与维护工作，为客户提供全方位的金融理财服务；
3、收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息，定期与客户进行沟通交流，及时了解客户需求，为客户提供相应的咨询服务；
4、负责存量客户的维护及二次开发。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，通过证券从业资格考试；
2、具备较强的执行力、沟通能力、抗压能力，有责任心，有耐心和良好的服务意识，有较强的合规风控意识；
3、积极主动，有较强的学习和理解能力，软文推广、交换链接、论坛推广的能力；
4、互联网应用平台比较熟悉者优先，有互联网产品运营经验者优先；
5、经管类、新闻类、互联网类相关专业者优先；
6、股基市占率排名前十券商工作经验者优先。
薪酬福利：
底薪2520—5500（非常优秀者，底薪可向上浮动） 高比例佣金提成（大大高于行业平均水平） 开户奖 金融产品销售奖励 竞赛激励 五险一金 高温补贴 餐补 通讯费补贴 带薪休假 旅游奖励 健康年检
晋升通道：
管理方向：渠道经理—储备管理岗—区域总监—营销总监—营业部总经理
专业方向：渠道经理—产品专员/期货IB专员/期权专员/量化交易专员—投资顾问--资深投资顾问--首席投资顾问
大投行大资管方向：渠道经理—机构客户经理—项目经理—项目总监—机构业务总监
中后台方向：渠道经理—营销管理服务岗—运营管理岗


三、储备管理岗（2名）
招聘职位：储备管理岗
任职要求：
1、大学本科及以上学历，具备证券从业资格，有一年以上证券从业经验；
2、具备较强的执行力、沟通能力、抗压能力，有责任心，团队荣誉意识强，有较强的合规风控意识；
3、积极主动，有较强的学习和理解能力，软文推广、交换链接、论坛推广的能力；
4、互联网应用平台比较熟悉者优先，有互联网产品运营经验者优先；
5、经管类、新闻类、互联网类相关专业者优先；
6、股基市占率排名前十券商工作经验者优先。
薪酬福利：
底薪2880—5400 高比例个人佣金提成（大大高于行业平均水平） 开户奖 金融产品销售奖励 竞赛激励 五险一金 高温补贴 餐补 通讯费补贴 带薪休假 旅游奖励 健康年检
晋升通道：
管理方向：储备管理岗—区域总监—营销总监—营业部总经理
专业方向：储备管理岗—产品专员/期货IB专员/期权专员/量化交易专员—投资顾问--资深投资顾问--首席投资顾问
大投行大资管方向：储备管理岗—项目经理—项目总监—机构业务总监
中后台方向：储备管理岗—营销管理服务岗—运营管理岗

四、区域总监（2名） 
招聘职位：区域总监
岗位职责：
1. 负责本部门成员组建、培训、营销及管理，采取有效途径调动团队成员积极性，促进团队业务快速发展； 
2. 负责本部门营销工作计划的制定和实施，营销活动组织、策划，确保完成分公司下达的各项业绩指标；
3.组织和督导本部门成员进行客户维护、业务拓展，对团队成员日常服务内容和业务开发过程进行有效的监督管理；
4.负责所在城市各区域营销渠道的拓展、合作与维护工作；
5.完成个人业绩目标；
6．完成分公司安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，具备证券及基金从业资格，具备金融行业工作经验、有一定营销团队管理经验； 
2、具备良好的职业道德和自我约束能力，执行力强、可接受高强度工作压力和挑战，有较强的合规风控意识，团队荣誉意识强。
3、具有良好的渠道营销合作与市场开拓能力、团队管理能力，善于协调和整合资源；
4、经管类、新闻类、互联网类相关专业者优先；
5、有较强的学习能力，有互联网运营经验者优先；
6、股基市占率排名前十券商工作经验者优先。
薪酬福利：
底薪4000—7200 高比例个人佣金提成（大大高于行业平均水平） 高比例团队佣金提成（远高于行业平均水平） 资产奖 金融产品销售奖励 竞赛激励 年终奖 五险一金 高温补贴 餐补 通讯费补贴 带薪休假 旅游奖励 健康年检
晋升通道：
管理方向：区域总监—营销总监—营业部总经理
大投行大资管方向：区域总监—项目总监—机构业务总监

第一创业证券股份有限公司（以下简称“公司”、“第一创业”）系经中国证监会批准，以发起设立方式设立的全国性证券公司，总部设在深圳。公司注册资本35.024亿元，法定代表人为刘学民，员工总数超过2800人。2016年5月11日，公司首次公开发行股票并在深圳证券交易所上市交易，证券简称“第一创业”，证券代码“002797”。目前，公司在全国共设有40余家营业部，并在北京、上海、深圳、河北、厦门等城市设立了分公司；拥有4家全资子公司：第一创业证券承销保荐有限责任公司（简称“一创投行”）、第一创业投资管理有限公司（简称“一创投资”）、深圳第一创业创新资本管理有限公司（简称“创新资本”）、第一创业期货有限责任公司（简称“一创期货”）；控股创金合信基金管理有限公司（简称“创金合信”）；参股银华基金管理有限公司、证通股份有限公司、中证机构间报价系统股份有限公司；并与国家高端智库——国家金融与发展实验室联合发起设立了“深圳市第一创业债券研究院”。
第一创业拥有齐全的证券业务牌照，经营范围涵盖：证券经纪；证券投资咨询；与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问；证券（不含股票、中小企业私募债券以外的公司债券）承销；证券自营；证券资产管理；融资融券；证券投资基金代销；代销金融产品。公司还通过全资子公司一创投行从事投资银行业务，通过全资子公司一创投资、创新资本从事私募股权基金管理和另类投资业务，通过全资子公司一创期货从事期货业务，以及通过控股子公司创金合信开展基金管理业务。
截至2018年12月31日，公司总资产为335.64亿元，归属于上市公司股东的净资产88.02亿元。2018年1-12月，公司实现营业收入17.70亿元，归属于上市公司股东的净利润1.24亿元。