民生保险坚持“以用户为中心”的经营理念，不断推出符合用户需求的产品和服务。目前，公司产品涵盖人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等多种类型，以满足用户全生命周期的保险保障需求。公司2012年设立的全资子公司民生通惠资产管理有限公司，依靠专业化运作模式，创造行业领先的投资业绩，确保用户资产的保值增值。2014年成立的通惠康养游股份公司，力求在养老保健、休闲旅游、地产投资等诸多领域为用户提供一揽子解决方案，全面提升用户的生活品质。

民生保险恪守“服务他人 精进自己”的服务理念，积极探索和实践基于云计算、区块链等新技术的服务模式创新，提升用户体验度。全国统一客户服务专线（95596）为用户提供全天候投保咨询及理赔报案等服务；“民生保险微管家”自助服务平台的上线，满足用户足不出户即可享受保单查询、续期缴费、理赔报案等多项在线服务，简单快捷；公司在每年客服节期间，邀请客户组建客户服务体验师团队，通过客户对业务流程、服务效率、服务品质等方面的亲身体验，找出公司客户服务工作中的痛点和不足，促进公司客户服务水平的有效提升。

民生保险一贯坚持“稳健经营、合规经营”的经营原则，高度重视全面风险管理能力建设，推动公司健康发展。2016年，民生保险连续三个季度被中国保监会评定为风险综合评级（分类监管）A类单位。截至2016年12月底，公司在中国风险导向偿付能力体系下综合偿付能力充足率388%。

民生人寿保险股份有限公司四川分公司招聘（正式内勤编制）

工作地点：成都市青羊区天府中心14楼

招聘时间：2020.6.19-2020.7.31

一、招聘岗位

（一）人力资源专员

任职资格：

1、具有本科及以上学历，中文、汉语言文学、广告、新闻类相关专业优先考虑；（可接受应届生）

2、熟练掌握office办公软件（EXCEL、PPT需要特别熟练）；
3、熟悉人力资源管理、劳动法等相关法律法规；
4、较强的责任心、沟通协调能力；
5、有文体特长、党员优先考虑；

6、在校或工作期间发表过优秀文字内容者优先考虑。

岗位职责：

1、负责人力资源规划、人力预算及人员的招聘配置，包括人员定编定岗、人员招聘、人员配置管理等工作；

2、负责经理人管理，包括与保监局对接高管任免等报送材料等工作；

3、负责HR系统流转签批管理。

（二）行政文秘岗

任职资格：

1、具有本科及以上学历，中文、汉语言文学、广告、新闻类相关专业优先考虑；（可接受应届生）

2、有较强的文字、口头表达能力，文笔流畅、文字转化能力强；

3、熟练掌握office办公软件；

4、具有较佳的逻辑思维能力和人际交往能力；

5、在校或工作期间发表过优秀文字内容者优先考虑。

岗位职责：

1、收发与回复日常邮件，撰写会议通知、会议纪要等日常信件和工作报告；

2、会谈、会务安排，将信件及其他记录归档；

3、安排商务旅行，做好预订工作，接待访客，采购分发和控制办公用品；

4、负责分公司精神的上传下达；

5、组织协调日常办公和维护工作秩序，督导行政制度落实；

6、负责大型活动、会议的组织协调等；

7、与外部监管单位及合作单位建立良好关系，树立良好社会形象。

二、福利待遇

1.正式录用即签3年期《劳动合同》；                          2.员工福利：五险一金、绩效奖金、午餐补贴、补充医疗保险、员工旅游、节日福利、带薪年假、年度体检；                     3.各项工会关怀慰问：生日礼金、婚嫁贺金、生子贺金、生病住院探望金、困难员工补助金等；

4.过节费：元旦、五一等传统节日及“司庆日”发放过节费；

5.工会福利：春节、中秋等传统节日发放工会慰问品；

6.团康活动。

三、简历投递方式

 请将邮件主题以“姓名-院校-专业-面试XX岗位”命名，发送至chenluojia@minshenglife.com 邮箱。