一、招聘原则

（一）坚持党管人才、依法实施；

（二）坚持德才兼备、以德为先；

（三）坚持公平公开、竞争择优；

（四）坚持人尽其才、适岗为先。

二、招聘岗位

（一）产投集团财务管理岗1名、产业规划岗1名；

（二）简阳市现代工业投资发展有限公司融资专员岗1名；

（三）以上岗位其他信息详见附件1。

三、招聘条件

（一）须同时满足以下条件，且符合招聘岗位条件（见附件1）：

  1.具有中华人民共和国国籍；

 2.拥护中华人民共和国宪法；

 3.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

 4.拥党爱国，政治素质好，具备吃苦耐劳、细致严谨、清正廉洁工作作风和纪律精神，具备良好的团队协作精神。

四、报名方式及资格审查

（一）报名方式

 1.报名时间：2023年2月13日—2023年2月17日，工作日上午9：00-12:00，下午13:30－17:00。

 2.现场报名：简阳市马号街33号，简阳市人力资源市场有限责任公司2楼，联系电话：028-27232276。  

 3.报名须提供如下资料：

（1）《四川简州空港产融投资发展集团有限公司优秀实用人才招聘报名表》（附件2）2份；

（2）个人有效居民身份证原件及复印件2份；

（3）毕业证和学位证原件及复印件2份；

（4）在中国高等教育学生信息网（学信网）上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》2份（网址：http://www.chsi.com.cn/）。执国外、境外文凭者，需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件；

（5）近期1寸正面免冠彩色照片2张；

（6）岗位的要求工作经历证明、相关证书或获奖证明材料2份。

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（二）资格审查

1.报名人员提供的各类证件、手续及所填写的相关情况必须真实有效，提供虚假、无效证件及手续，以及不如实填写相关情况的，一经查实，取消报名资格。

2.资格审查工作贯穿人才招聘全过程，在任何环节发现有不符合招聘条件的，均可取消其报名或录用资格。

    3.通过资格审查的报名人员将通知进入下一环节，未通过资格审查的，则不再另行通知。

五、考试方式

（一）考试方式

（1）采用结构化面试的方式，面试总分为100分。

（2）面试考察内容包括但不限于岗位相关专业知识、组织协调能力、综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应急应变能力、仪表举止等。

（3）面试不能形成竞争（即实际面试人数小于或等于招聘人数）的岗位，考生面试成绩须不低于60分，否则，不得进入下一环节。

（4）面试成绩当场公布，并由考生在面试成绩确认单上签字。

   （二）考试时间、地点和成绩公示

考试时间、地点、成绩等相关考试信息将在“简阳市人才网”（www.jysrc369.cn）考试信息一栏公布，由报考人员自行登录网站查询。

六、体检及考察

     （一）体检

1.根据面试成绩从高分至低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员。

2.体检人员在接到体检通知后，无特殊情况，应在5个工作日内在指定医院完成体检，逾期视为自动放弃。

3.体检费用由体检人员自行承担。

4.体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

5.除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，经产投集团同意后到指定医院进行复检，结果以复检结论为准。

6.由于自动放弃体检或体检不合格出现空缺时，经产投集团研究后，可视情况在本岗位中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（二）考察

1.对体检合格人员的德才表现进行全面考察。考察内容参照公务员政审内容和《简阳市市属国有企业机构设置及人员管理办法》相关规定执行。

2.考察不合格或自动放弃出现缺额，经产投集团研究，可视情况按成绩从高分至低分的顺序依次等额递补，递补人员经体检合格后进入考察。

七、公示

体检和考察合格者确定为拟录用人员，在“简阳市人才网”（www.jysrc369.cn）上公示，公示期为5个工作日。

八、合同签订和薪酬待遇

      （一）合同签订

      经资格审查、考试、体检、考察、公示，且公示期满无异议的人员，由产投集团按照《劳动法》和《劳动合同法》有关规定约定试用期，办理聘用手续。试用期考核不合格的，将解除聘用关系。

    （二）薪酬待遇

     按产投集团及下属企业薪酬待遇相关制度执行。